Qualitätsmanager - Aufbau der Abteilung
QUALITÄTSMANAGER (m/w)
Persönlichkeit zum Aufbau der Abteilung gesucht
Als erfolgreiches Unternehmen mit internationalen Standorten nehmen wir eine marktführende Rolle in Europa ein. Wir sind in den vergangenen Jahren signifikant gewachsen und verfolgen auch zukünftig ehrgeizige Wachstumsziele. Für den Erfolg unseres Unternehmens und unserer Partner ist ein Organisationstalent zum Aufbau der Abteilung Qualitätsmanagement von zentraler Bedeutung.
In dieser abwechslungsreichen Position wirken Sie beim Aufbau einer konzernweiten Qualitätsmanagement-Abteilung mit. Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Überwachung und Weiterentwicklung der Qualität unserer eigenen und der Handelsprodukte. Gesucht wird die Führungskraft, die aufbauend auf die bisherigen Erfahrungen im Qualitätsmanagement nun Personalverantwortung übernehmen möchte.
Ihre Aufgaben:
Verantwortung der Durchführung der externen Qualitätskontrolle zur Überprüfung der Produktqualität
Fachliche Unterstützung des Einkaufs in der Sortimentsgestaltung in Bezug auf Design, Passform und Qualität
Entwicklung und Weiterentwicklung des Fehlerkataloges
Analyse von Retouren und Erstellung von Sortimentsauswertungen sowie Maßnahmenableitung
Verantwortung für die Einhaltung von Qualitätsmindestanforderungen, von gesetzlichen Bestimmungen, EU-Normen und -Richtlinien
Durchführen einer effizienten Markt- und Wettbewerbsbeobachtung mit dem Ziel, Trends und Entwicklungen für den eigenen Verantwortungsbereich zu identifizieren
Teilnahme an Lieferantengesprächen
Intensive, team- und zielorientierte Zusammenarbeit mit benachbarten Abteilungen, wie Einkauf, Verkauf, Logistik etc.
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Erfahrungen
Erfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement, gerne im Handel/Großhandel
Fundierte Kenntnisse in der Produktentwicklung
Diplomatie im Umgang mit Lieferanten, Kunden und Kollegen
Hohe Sorgfalt und Genauigkeit
Kommunikationsstärke, Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
Gute Englischkenntnisse
Gute Kenntnisse MS-Office
Wir erwarten selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen dort wo es wichtig ist. Überzeugen Sie uns mit einer idealen Mischung aus Kreativität, Hilfsbereitschaft, Vorausdenken & Persönlichkeit.
Vergütung und Arbeitsplatz:
Es erwartet Sie ein breitgefächertes Aufgabenspektrum, das Ihnen tiefe Einblicke in die gesamte Steuerung eines internationalen mittelständischen Unternehmens gibt. Eine ideale Fortsetzung Ihrer noch jungen Karriere. Geboten wird Ihnen eine attraktive Position mit vielen Möglichkeiten der Weiterentwicklung. Es erwartet Sie ein hoher Grad an Verantwortung und ein Jahreseinkommen, welches zwischen 95.000 und 130.000 Euro liegt.
Für weitere Informationen steht Ihnen unser Berater Peter Lang gerne zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des eventuellen Eintrittstermins) senden Sie bitte unter der Kennziffer 1187 an
